人力资源部员工培训工作总结范文

以下是人力资源部员工培训工作的总结。人力资源部员工培训总结一、指导思想针对员工适应性、创新能力和提升能力的薄弱，结合公司的“xx”总体发展战略，公司将大力推进员工素质提升工程，突出高技能、高技术人才的