企业管理中绩效薪酬管理的设计与应用论文

企业管理中绩效薪酬管理的设计与应用论文企业管理中绩效薪酬管理的设计与应用论文摘要：薪酬制度是人力资源管理的核心，是员工劳动获取报酬的制度保障。良好的薪酬管理是管理企业的基础。公平、合理、高效的薪酬制度