基于计划行为理论的企业员工离职意向研究

基于计划行为理论的企业员工离职意向研究摘要：本文旨在探讨基于计划行为理论对企业员工离职意向的影响，结合相关文献研究对该理论进行解析，并通过问卷调查和数据分析，得出企业员工离职意向的相关因素。研究结果表