民营企业人力资源管理与绩效关系探讨论文

民营企业人力资源管理与绩效关系探讨论文 民营企业人力资源管理与绩效关系探讨论文预读: 摘要:企业人力资源管理直接影响员工与企业的关系、员工潜能的开发程度、员工的工作态度、人力资源的质量等,对企业的绩效