人力资源实习生的基本职责范文（4篇）

人力资源实习生的基本职责范文1. 协助招聘工作：参与编写和发布招聘广告、筛选简历、安排面试等工作。2. 参与培训和发展：协助组织和管理员工培训计划，包括安排培训场地、通知参与者、制定培训日程等。3.