师带徒工作计划

师带徒工作(gōngzuò)方案(fāng àn) 师带徒工作(gōngzuò)方案(fāng àn) 焦桥镇中心(zhōngxīn)幼儿园师带徒工作方案 一、指导思想

师带徒工作(gōngzuò)方案(fāng àn) 师带徒工作方案 (gōngzuò)(fāng àn) 焦桥镇中心幼儿园师带徒工作方案 (zhōngxīn) 一、指导思想 全面贯彻《幼儿园工作规程》《纲要》的前提下，坚持依法办园，以园为 本的指导方针，坚持以科技为导向，艺术为特色的办园方针，进一步转变教育 思想、观念，紧紧围绕我园的工作重点，积极实施素质教育，认真学习教育经 验，认真学习诱思探究理论，提高自身的道德修养，强化幼儿一日生活常规， 创设宽松优雅的良好环境，圆满完成各科教育教学工作。以分享、合作、支 “ 持〞为宗旨，以相互学习、相互沟通、取长补短、共同成长为目标，我园开设 了师徒结队活动，为了更好地开展这个活动，发挥骨干教师的积极带头作用， 在强帮弱、老带新的活动中，促进我园教育教学工作的全面开展。争做学习 “ 和传授为一体〞的新型幼儿教师。 青年教师是幼儿园的新生力量，他们的快速成长将会极大促进幼儿园的开 展。为此，我园实行新老师徒结对方案，发挥骨干教师的引领作用和传帮 “ 带〞作用，加强对青年教师的指导，并不断加强教师之间的学习和交流，提高 教育教学管理水平。 平等、和谐的师徒结对仪式后，师徒们相信在同一个平台上，一起努力， 共同进步，在帮教过程中，新老教师通过合作交流，双赢共进，从而更加卓有 成效地开展各项教育教学工作。本学期在工作中，我们师徒将积极尝试运用多 种方式开展活动，通过相互听课、研讨、观摩等多种形式相互学习、共同提 高。对新教师来说，是一次次学习、提高的时机，对老教师来说，更是稳固、 创新的契机。希望通过活动，使教师一定会尽快成长，适应、胜任幼儿教师的 岗位；我们的老教师也会在帮带的同时总结经验、推陈出新，不断擦出教育教 学的火花。 我将定期走进中青年教师的教育教学活动中，发现她们的困惑与需求，并 在现场观摩教学中进行指导，将自己好的经验传授给中青年教师；关心指导中 第1 页共 10 页