劳动合同法解析范文

劳动合同法解析范文 　　第三十九条 劳动者有以下情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： 　　(一)在试用期间被证明不符合录用条件的; 　　(二)严重违反用人单位的规章制度的; 　　(三)严重失职，营私