医院2024年度工会工作计划

医院2024年度工会工作计划一、维权保障1. 加强与医院管理层的沟通，争取员工薪资待遇的合理提高；2. 关注医院培训制度、职称评定等相关政策的修订，确保员工权益得到保障；3. 积极参与劳动合同的订立和