软件公司绩效管理制度

软件公司绩效管理制度 绩效管理制度总则目的为加强绩效管理，强化工作责任与责任结果导向，不断提升******的整体工作能力，实现公司和各个事业部的战略发展，特制订本制度。指导思想******依据以下原则