员工培训方案设计优秀版7篇

员工培训方案设计优秀版7篇 员工培训方案设计优秀（精选篇1）　　一、制定企业培训制度的目的　　为配合公司的发展目标，提升人力绩效，提升员工素质，增强员工对本职工作的能力与对企业文化的了解，并有计划地充