精编之解决干部能下问题对策研究

解决干部能“下”问题对策研究解决干部能“下”问题对策研究     中共中央《深化干部人事制度改革纲要》指出：“十五”期间干部人事制度改革的重点是推进干部能上能下、能进能出，为实现国民经济