薪酬绩效考核办法

薪酬绩效考核方法 为充分调动一线揽投人员的经营生产积极性，促进业务开展，提高整体效劳水平，根据速递业务特点，特制订邮政速递物流局揽投人员的方法。具体方法如下： 一、指导思想 逐步提高揽投人员收入水平，