2022-2023年度安徽省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师试题及答案八
2022-2023年度安徽省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师精选试题及答案八一单选题(共60题)1、百分位法将岗位的所有薪酬调查数从低到高排列，分为（ ）组。 A.2 B.5 C.10 D.2
年度安徽省企业人力资源管理师之二级人力资源 2022-2023 管理师精选试题及答案八 (60) 一单选题共题 1 、百分位法将岗位的所有薪酬调查数从低到高排列，分为（ ）组。 A.2 B.5 C.10 D.20 C 【答案】 2 、领导者的主要任务是提供必要的支持以帮助下属达到他们的目标，并确保他们的目标 () 与群体和组织的目标相互配合、协调一致，这是的主要观点。 A. 领导者参与模型 B. 情境领导理论 C.- 路径目标理论 D. 费德勒的权变模型
