民主生活会上,对党员同志的批评意见到底该怎么提？[修改版]

第一篇：民主生活会上,对党员同志的批评意见到底该怎么提？民主生活会上，对党员同志的批评意见到底该怎么提？ 一批评意见有什么要求 批评和自我批评必须坚持实事求是，讲党性不讲私情、讲真理不讲面子，坚持“团

, 第一篇：民主生活会上对党员同志的批评意见到底该怎么提？ 民主生活会上，对党员同志的批评意见到底该怎么提？ 一批评意见有什么要求 “————” 批评和自我批评必须坚持实事求是，讲党性不讲私情、讲真理不讲面子，坚持团结批评团结， “” 按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的要求，严肃认真提意见，满腔热情帮同志，决不能把自我批评 变成自我表扬、把相互批评变成相互吹捧。 可见，批评要要求至少有以下要点： 一是实事求是。问题要从实际中来。不能主观臆断，更不能无中生有。 二是严肃认真。相互批评是严肃的党内活动，不允许视同儿戏。 三是帮助提升为本。批评的初衷和目的在于帮助同志发现问题，正视问题，改进问题，不能搞人身攻 击。 四是不允许相互吹捧。要把问题和成绩一分为二。提意见坚决不要变相吹捧。比如有个经典的说法， “XX 有个下属委员给领导提意见，是这么提的：同志的问题是不注意自己的身体，为了工作天天加班，吃 XX” 不好，睡不好，请同志在今后的工作中把工作放一放，一定要注意休息。身体才是革命的本钱嘛。这 样的意见，真不知道是怎么想出来的？二批评意见到底从哪里来 这里需要强调一个问题，根据要求民主生活会的个人对照检查材料，必须是党员干部亲自动笔写的， 不允许工作人员代替写作。但是，实际工作中，很多情况是领导口述指导，工作人员执笔。但不论谁来执 笔，一定要知道，这些意见从哪里来？ 1. 从上级党组织、领导的批评意见中来。比如每年的例行检查，日常通报和年度检查时，检查组反馈的 2. 问题，这是一个很好的基础，有理有据，加以整理提升，可以作为意见组成。从自我批评的问题中来。 3. 可针对性的对该同志的个人对照检查进行阅读，针对需要特别加强的问题进行提炼。从交心谈心的过程 中来。班子成员之间相互谈话是开好民主生活会的规定动作之一。所以，如果班子成员进行了该项工作， 按说问题是不难提的。 4. 从干部群众的意见中来。开会之前一般都会发放征求意见表，但是，实际上这类表格征求不到太多的 有价值意见。如果这个表中写了，而且还是比较中恳的，可以根据分管工作领域提炼放入意见部分。