绩效考核指引

深圳市长城投资控股股份有限公司总部绩效管理操作指引第一部分绩效管理过程第一条 绩效管理是通过制定绩效计划将企业目标细化落实至个人, 通过帮助个人实现绩效目标而实现公司目标的周期性程序。第二条绩效管理包