设计人员年度考核简化评分表

设计人员年度考核表（简化）被考核者姓名：　　　　　　所属部门：　　　　　 　考核期间：200　　　年评分等级标准：S－卓越，非常优秀，被视为榜样（必须列具体事例说明）　　E－好，满足理想要求G－较好，