公益性岗位考核方案（三篇）

公益性岗位考核方案一、引言本文旨在制定一套公益性岗位考核方案，以确保公益组织的人员能够高效地履行职责，达到社会公益目标。考核方案涵盖了目标制定、考核指标、考核方法和考核周期等方面。二、目标制定1. 整