如何做好人力资源工作

如何做好人力资源工作 　　如何做好人力资源工作?作为一个优秀的者应该意识到：改造一个人是有限度的。我们需要做的不是试图消除这些弊端，而是把他们的优点合理地加以利用，尽量防止他们的缺点，并力图帮助每个人

如何做好人力资源工作 如何做好人力资源工作?作为一个优秀的者应该意识到：改造一 个人是有限度的。我们需要做的不是试图消除这些弊端，而是把他 们的优点合理地加以利用，尽量防止他们的缺点，并力图帮助每个 人在其独特天性的根底上持续进步。下面为大家了做好人力资源工 作的方法，欢送大家阅读参考! 越来越重视人力资源工作，但也有一局部老板思想，文化素质 低，固执，不愿意接受新鲜事物，如果遇到这样的老板，建议你不 要在浪费时间，赶快另谋高就，不然只有两种结果，一是到企业倒 闭你才走，一种等到老板改变过来，你的青春也不在了。 从前，有一个地方住着一只蝎子和一只青蛙。蝎子想过池塘， 但不会游泳。于是，它爬到青蛙面前央求道：“劳驾，青蛙先生， 你能驮着我过池塘吗?”“我当然能。”青蛙答复。“但在目前情况 下，我必须拒绝，因为你可能在我游泳时蜇我。”“可我为什么要 这样做呢?”蝎子反问。“蜇你对我毫无好处，因为你死了我就会漂 浮。”青蛙虽然知道蝎子是多么狠毒，但又觉得它说得也有道理。 青蛙想，也许蝎子这一次会收起毒刺，于是就同意了。蝎子爬 到青蛙背上，它俩开始横渡池塘。就在它们游到池塘中央时，蝎子 突破弯起尾巴蜇了青蛙一口。伤势严重的青蛙大喊道：“你为什么 要蜇我呢?蜇我对你毫无好处，因为我死了你就会漂浮。”“我知 道。”蝎子一面下沉一面说。“但我是蝎子，我必须蜇你。这是我 的天性。” 俗话说：“江山易改，本性难移。”每个人各有自己的优缺 点，独特的思维方式和交往风格。作为一个优秀的管理者应该意识 到：改造一个人是有限度的。我们需要做的不是试图消除这些弊