员工流失应对方案
员工流失应对方案员工流失情况,常用员工流失率来表示,员工流失率就是辞职员工占单位时间内员工总数平均值的比例。月员工流失率=员工流失人数/总员工数*100%。因员工的流失,企业会在不同程度和角度上有一定
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