人力资源管理师的具体职责模版

人力资源管理师的具体职责模版1. 招聘与人才引进：- 根据公司需求制定招聘计划并负责全面的招聘活动。- 设计和发布招聘广告，撰写招聘职位描述和要求。- 筛选简历、面试候选人，并制定面试问题和评估指标。