2022年辽宁省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师能力检测试卷B卷附答案

2022年辽宁省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师能力检测试卷B卷附答案一单选题(共60题)1、员工培训工作应当充分考虑培训对象的工作性质、任务和特点，坚持（ ）。A.按需培训原则B.长期性原