2024年人力资源管理工作总结示范文本（二篇）

2024年人力资源管理工作总结示范文本一、工作背景和职责描述作为人力资源管理部门的负责人，我的主要职责是有效地管理和运营公司的人力资源。在过去的一年中，我在以下几个方面进行了工作：1. 招聘与选聘：根