管理知识-企业人力资源管理 精品

企业人力资源管理一．八大模块人力资源分为人力资源规划、人员招聘与配置、培训开发与实施、绩效考核与实施、薪酬福利、员工关系管理、职业生涯管理和人事管理八大模块。 　　一、人力资源规划： 　　1.组织机构