2024年人事主管主要职责

2024年人事主管主要职责2023年人事主管的主要职责可以分为以下几个方面：1. 人力资源策略与规划：作为人事主管，他/她需要根据公司的战略目标和发展需求，制定和执行人力资源策略和规划。这包括确定公司