人才引进工作汇报材料

人才工作汇报材料为促进我院中医药事业发展，打造全国知名区县级中医院， 实现我院创建三级甲等医院的宏伟目标，构筑一支结构合理、素 质优良、专业齐全的人才技术队伍。近几年来，我院按照“人才 立院、科技兴院

人才工作汇报材料 为促进我院中医药事业发展，打造全国知名区县级中医院， 实 现我院创建三级甲等医院的宏伟目标，构筑一支结构合理、素 质优良、 专业齐全的人才技术队伍。近几年来，我院按照“人才 立院、科技兴 院、特色强院”的人才工作思路，合理开发配置人 力资源，创新人才 建设机制，在引进人才、使用人才、培养人才 上狠下功夫，取得了一 定成效，现汇报如下： 一、人才工作基本情况 （一）现有人员基本机构 4 1 0 6 5 7 3 6 6 我院编制床位张，在职在岗职工人，其中编制职工 8 0 2 1 1 人，人事代理人，临时聘用人员人。全院职工中卫 生技术人员 5 2 4 7 9 . 7 % ; 2 0 人，占全院职工总人数的管理人员人，占全院职工总人 3 . 1 % ; 9 0 1 3 . 7 % ; 数的工勤人员人，占全院职工总 人数的其它专业技术 2 3 3 . 5 % ; 人员人，占全院职工总人数的 1 0 . 1 5 % ; 全院在职职工中，博士学历人，占职工总数的研 究生学 3 3 5 . 0 2 % ; 1 8 3 2 7 . 8 6 % ; 历人，占职工总数的本科学历人，占职 工总数的 2 1 1 3 2 . 1 2 % ; 2 2 9 专科学历人,占职工总数的中 专及以下人，占职工总数 3 4 . 8 5 % 4 2 8 6 5 . 1 4 % 的。全院专科以上学历人，占全院职工。 5 0 1 卫生专业技术人员人中（不包括社区卫生服务中心），医 疗 1 5 1 3 0 . 1 % ; 2 0 9 人员人，占卫生专业技术人员护理人员人， 占卫生专 4 1 . 7 1 % ; 5 3 1 0 . 5 7 % ; 业技术人员药剂人员人，占卫生专业技术 人员检验 1 5 3 % ; 1 6 人员人，占卫生专业技术人员放射人 员人，占卫生专业技