组织社会化策略、主动社会化行为与新员工工作绩效的关系研究的综述报告

组织社会化策略、主动社会化行为与新员工工作绩效的关系研究的综述报告社会化策略是组织在新员工入职初期对其进行引导和帮助以适应组织文化和工作环境的一种方式。主动社会化行为是指新员工积极参与组织文化、工作环