行政人事部工作职责（3篇）

行政人事部工作职责1、根据公司战略发展总体规划，跟踪人力资源现况及需求，制定所辖范围内的人力资源规划，并协助部门经理督促、实施;2、负责公司人事行政规章制度和流程的起草、完善和实施，组织制定员工招聘、