管理者要求那些素质

管理者要求那些素质管理者要求那些素质对一个组织来说,良好的执行力必须以相适应的结构、流程、企业文化和素质能力为根底。对一个特定的者而言,执行力主要表达为一种总揽全局、深谋远虑的业务洞察力;一种不拘一格

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