《三支一扶述职报告》

《三支一扶述职报告》——时光荏苒，白驹过隙，转眼间两年的服务期限已满，回首初到档案中心的那个懵懂、青涩小伙儿，已然在各位师长前辈帮助下成长为一名合格的档案管理人员。两年来，档案中心共接收新进人员档案6

精品文章 《三支一扶述职报告》 —— 时光荏苒，白驹过隙，转眼间两年的服务期限已满，回首初 到档案中心的那个懵懂、青涩小伙儿，已然在各位师长前辈帮助下成 长为一名合格的档案管理人员。 640 两年来，档案中心共接收新进人员档案余份，平时查借阅 30003300 档案余人次；审核各类档案材料余份；完成局领导布置 2900 的查阅区直机关人员相关档案余人次；配合纪委核对干部档案 30150300 余人次；配合教体局退休设岗余人次，在职设岗余人次； 5006320 配合区直机关在职设岗余人次；全面完成对现存余份档案 的信息核对与补全，圆满实现档案中心日常管理与查借阅档案安全的 动态平衡。 在档案中心深感为干部管理和人才开展工作提供优质服务是干 部人事档案工作的出发点和归结点。工作中，为贯彻落实省市区三级 党的群众路线教育实践活动领导小组的会议精神，我注重提高服务质 量，强化服务意识，树立群众优先的服务观念。一是积极为人才选拔 任用提供真实依据。为提高查阅档案效率，发挥干部人事档案在人才 选拔中的积极作用，在微机上分类编制在职干部花名册、离退休职工 花名册等，为我区人才选拔任用提供便捷服务。二是为日常管理服务。 在人才利用、考察、工资福利、离退休手续办理等日常 管理中，充分发挥干部人事档案的作用，及时、准确地为档案信 息利用者提供服务。 要做好干部人事档案管理工作，关键是要建立一支在政治上强、