HR资料
HR资料人力资源管理的影响、作用及基本原理 人力资源管理的概念(理念)。但是好像它并没有被关键的人力资源管理活动,如同1995年所提出的一样,除了个别案例,几乎没有研究证据来让它使用越来越普遍(
HR资料