教职工年终考核方案细则（2篇）

教职工年终考核方案细则一、考核目的和原则1. 考核目的：通过年终考核评估教职工的工作表现和业绩，全面了解教职工的工作能力和发展潜力，为进一步提升教职工素质、促进教育教学质量提供依据。2. 考核原则：(