劳动人事部岗位职责

劳动人事部岗位职责劳动人事部的工作职责主要包括以下几个方面：1. 人力资源招聘：负责制定招聘计划和策略，发布招聘信息，筛选简历，面试候选人，以及签订雇佣合同。2. 岗位分析：负责对公司各个岗位进行分析