绩效考核分值等级描述参考要求

绩效考核分值等级描述参考要求等级分值定义描述S>115 分卓越工作成绩显著超过预期计划，无失误，在岗位职责所涉及的各方面都取 得非常突出的成绩。A>100 分，W115 分优秀实际绩效达到或超过工作项