中学班主任绩效工资考核细则范文

中学班主任绩效工资考核细则范文一、考核目的和原则中学班主任绩效工资考核是为了激励班主任在教育教学工作中取得优异成绩，提高教学质量，促进学校发展。本细则旨在建立科学、公正、合理的考核机制，确保考核结果真