电力企业员工企业文化培养工作思考论文

电力企业员工企业文化培养工作思考论文 　　企业文化培养作为一项非强制性的说服教育工作，人们对道理奉行的自觉程度，可以检验企业文化培养工作的成效。随着企业改革的不断深化，电力企业员工的文化知识和参与意识