弹性人力资源调配实施与方案

.弹性人力资源分配实行方案护理人力弹性分配要以临床护理服务需求为导向。跟着最近几年来医院医疗事业发展，新技术、新方法临床应用，就医需求增添，床位使用率和突发事件连续增高，同时因临床护士婚假、生育假所致