骨干教师培训考核个人总结

骨干教师培训考核个人总结 　　随着培训考核的正式结束，本人意识到新一轮的骨干教师培训考核个人总结又将开始了。这项工作不是学校里规定必须要做的工作，却是本人当上骨干教师之后给自己规定必须完成的工作，这项

骨干教师培训考核个人总结 随着培训考核的正式结束，本人意识到新一轮的骨干教师培训考 核个人总结又将开始了。这项工作不是学校里规定必须要做的工作， 却是本人当上骨干教师之后给自己规定必须完成的工作，这项工作的 总结只会为我带来更多的成长，而不会带来坏处。现将这一期骨干教 师培训考核做一个总结： 在此次的骨干教师培训中，本人有了新的学习体会，那就是作为 一名教师的分寸感，一定要到位。教师，是为人师表的职业，亦是给 每一个孩子种下善良亦或相反种子的人。一名教师在工作中，如果把 握不好分寸，不管是教书育人的分寸，还是与老师与学生之间的分 寸，都将带来具有破坏性的效果。在如今的社会新闻中，时常看见老 师有越界的事情发生，本人以为这就是教师的分寸感没有把握到位。 在此次的培训考核中，本人首先通过培训把握了这样的一种为人师表 的分寸，为作为一名教师的其它工作，带来了良好的开始。 除了分寸感，此次骨干教师培训中，另一个重要的学习内容便是 教师的德行。此项学习内容是如今社会上一大热度很高的话题，有人 认为教师的学术与教师的德行并不相关，也有人认为两者大有关系， 我以为这并没有什么争议性，毕竟教师本身就是一个为人师表的职 业，教师的德行一定会影响这位教师的施教，学术能力再强的老师， 如果没有道德作为良好的约束，又如何教出拥有德行的学术人才呢？ 本人也是秉着这种思想观念，完成了此次的培训考核，无形中也提高 了自己的德行，提高了为人师表的水平。 每年的骨干教师培训中，从未缺席过的也就是关于教师爱心的培