员工组织承诺及其人力资源提升策略探析

员工组织承诺及其人力资源提升策略探析　　 　　摘要：Mowday将组织承诺定义为个人对组织的一种态度或肯定性的内心倾向，它是个人对某一特定组织感情上的依附和参与该组织的相对程度。Wiener认为，员