202X年广东劳动力市场供求分析

202X年广东劳动力市场供求分析 202x年广东劳动力市场供求分析中级和高级技能求人倍率是1.56、1.69和1.88，技师、高级技师是2.32和2.21。随着经济、科学

202X年广东劳动力市场供求分析 202x年广东劳动力市场供求分析 中级和高级技能求人倍率是1.56、1.69和1.88，技师、高级技师是2.32和 2.21。随着经济、科学技术的发展和产品科技含量不断提高，经济、产业结构的 进一步优化调整，企业对劳动力文化技能素质要求将越来越高。从去年的调查看， 有八成以上的岗位要求具有初中以上文化水平，50%的岗位要求具有初级工以上 技术等级的熟练工。目前我省技能型劳动者约有400多万人，其中高级以上技工 （包括技师、高级技师）20.37万人，仅占4.26%。而“十.五”期间，据测算， 我省劳动力市场中级工供需缺口约180万人，而高级工以上技能型人才缺口在 100万人左右，劳动力市场技能型劳动力需求明显大于供给。 （五） 劳动 力区域分流日趋明显。 随着我国长三角和国家重点扶持的西部及东北老工 业基地，这些地区经济快速发展，改变了过去的“东西南北中，打工到广东”的 局面，使劳动力的流向分散，不再像XX年前那样大规模流向广东，也不会再现 80年代广东的“民工潮”，当时在深圳，一般的企业一个岗位几十甚至上百个人 应聘，这样的状况如果没有特殊情况，以后难以再现。XX年前在广东流动就业半 年以上人员占全国1/3强，XX年已经发生了很大变化。据了解，去年底仅北京 （409.5万）、上海（398万）、江苏（1200万）、浙江（369万）、福建（591.1万） 五省市的流动人员总量达2967万人，已经超过广东省2200万现有总量近700万。 可见，这种分流对广东企业招用工影响很大。据企业反映，近2年36.96％流失 的技工和29.81％普工离开广东，分流到其他省。同时，由于国家对农业农村工 作扶持力度的加大，务农收入显著提高，如XX年全国农民人均纯收入达到2936 元，扣除物价上涨因素实际增长6.8%，创下1997年来的最高点，从而使当地农 村劳动力务农积极性进一步提高，导致这些地区的劳动力更多地选择就地就近就 业或务农。 三、当前劳动力市场供求几个问题的反思 从广东劳动力 市场供求和企业缺工问题分析，有几个问题值得反思： （一）关于工资调 整问题 在目前情况下，企业工资标准是缺工的一个关键因素，员工的劳 动报酬要与其创造的产值相适应，与自身的劳动价值相对应。如果低于其劳动价 1