以人为本视角下的企业绩效管理研究——以华川公司为例的中期报告
以人为本视角下的企业绩效管理研究——以华川公司为例的中期报告一、研究背景企业绩效管理在现代企业管理中具有十分重要的意义。企业绩效管理旨在提高企业的效益、效率和创新能力,实现企业可持续发展。随着市场经济
以人为本视角下的企业绩效管理研究——以华川公司为例的中期报告