人力资源管理专业之绩效管理练习

人力资源管理专业之绩效管理练习.第14题将每一个评价对象按照所有的评价要素与其他评价对象 意义进行对比。这属于哪一种评价方法：B.配对比较法答案:B.第15题由评价者通过对评价对象日常工作情况的观察