2022-2023年度河南省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师模拟预测参考题库及答案

2022-2023年度河南省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师模拟预测参考题库及答案一单选题(共60题)1、面试评分中的量化方法往往是()A.一次量化B.二次量化C.类别量化D.模糊量化