育龄妇女管理制度(5篇)

育龄妇女管理制度根据《劳动法》相关规定,结合企业规章制度,对女职工产假标准及哺乳期工作时间予以规定。第一,女职工在孕期不能适应原工作岗位的,需携带医疗机构开具的证明到公司行政办公室提出申请,予以减轻劳

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