工程部管理人员绩效考核管理制度

工程部管理人员绩效考核管理制度第一章 总则第一条目的一、 建立科学有效的绩效考核制度，可以进一步提升项目部的整体 管理水平和经营业绩；二、 通过绩效考核，加强各级管理人员间的横向、纵向多维度考察、 沟