公司薪酬管理制度(3)

公司薪酬管理制度(2)一、概述公司薪酬管理制度是为了合理确定员工薪酬待遇，促进员工积极性提高，激发员 工创新意识和团队协作精神，实现公司目标的一项重要管理制度。本制度依据《中华人民共和国劳动法》等相关