人力资源四级招聘与配置真题及

人力资源管理的首要环节是（A）。（A）人员招聘（B）招募（C）人员配置（D）人力资源规划（D）以能岗般配原理为理论基础，对传统系统下“一生制”的劳动人事制度产生了巨大冲击。（A）绩效管理（B）择优录取