市在换届选举后制订三项措施推进村干部队伍结构合理化
市在换届选举后制订三项措施推进村干部队伍结构合理化一是选优配强村实职干部。注重从致富能手、专业协会负责人、非公经济组织的优秀经营管理者中挑选年纪轻、素质好的人员到村工作。对本村无合适人选的,打破身份、
市在换届选举后制订三项措施推进村干部队伍结构合理化