道路运输安全目标管理考核奖惩办法

道路运输安全目标管理考核奖惩办法第一章 总 则第一条 为了引导和促进道路运输企业加强对道路运输安全管理工作的重视，确保道路运输安全目标的达成，并保障人民群众在道路运输中的安全，根据《道路运输安全法》和

道路运输安全目标管理考核奖惩办法 第一章 总则 第一条 为了引导和促进道路运输企业加强对道路运输安全管 理工作的重视，确保道路运输安全目标的达成，并保障人民群众 在道路运输中的安全，根据《道路运输安全法》和相关法律法规 的要求，制定本办法。 第二条 管理考核奖惩制度是指对道路运输企业在安全目标管 理方面的表现进行评价和激励，以及对不达标和违规行为进行惩 戒措施的一种制度。 第三条 本办法适用于道路运输企业的安全目标管理考核和奖 惩。 第四条 安全目标管理考核是指对道路运输企业在安全目标制 定、落实、跟踪和达成情况进行评估和评价的过程。 第五条 安全目标管理考核的目的是激励道路运输企业加强安 全管理工作，促进安全目标的达成，减少道路交通事故的发生。 第六条 安全目标管理考核分为年度考核和季度考核两个层 次。 第七条 道路运输企业应当自愿参加安全目标管理考核，接受 考核结果的评估和公示。 第二章 安全目标管理考核指标体系 第八条 安全目标管理考核指标体系是评价道路运输企业安全 管理水平和安全目标达成情况的重要依据。指标体系由道路运输 第1 页共 5页