2024年酒店半年度培训工作总结

2024年酒店半年度培训工作总结一、培训目标的设定在2023年上半年，我们酒店的培训目标主要集中在以下几个方面：1. 提升员工专业技能：为了适应市场竞争的激烈环境，我们需要不断提升员工的专业技能，包括