行政人事部经理工作职责范文(3篇)
行政人事部经理工作职责范文一、人事管理1. 负责制定和实施公司的人力资源管理政策和程序,并确保其符合相关法律法规;2. 负责招聘、录用、任用和解雇员工,并制定相应的招聘政策和程序;3. 协助制定和实施
行政人事部经理工作职责范文(3篇)